Política de privacidad en línea de TeamOne

TeamOne (la "Empresa" o "nosotros") ha desarrollado esta política de privacidad por respeto a la privacidad de nuestros clientes, visitantes de nuestra página web, solicitantes de empleo y contratistas independientes. Esta política describe la información personal que recopilamos, utilizamos y divulgamos sobre consumidores individuales, solicitantes y contratistas que visitan o interactúan con este sitio web, visitan cualquiera de nuestras oficinas, tiendas, instalaciones o ubicaciones, compran o preguntan sobre cualquiera de nuestros productos o servicios, contratan con nosotros la prestación de servicios, solicitan un puesto de trabajo o interactúan o hacen negocios con nosotros de cualquier otro modo.

Siempre que visite nuestro sitio web, recopilaremos cierta información de usted de forma automática por el simple hecho de que visite y navegue por este sitio, y otra de forma voluntaria cuando envíe información utilizando un formulario del sitio web, se inscriba o se suscriba a nuestro boletín de noticias o comunicaciones de marketing, solicite información o utilice cualquiera de las otras partes interactivas de nuestro sitio web. A través de este sitio web, recopilaremos información que pueda identificarle a usted y/o su actividad.

Además, siempre que se comunique, interactúe o haga negocios con nosotros, ya sea en línea o en cualquiera de nuestras ubicaciones o instalaciones físicas, o si es contratado para realizar servicios para nosotros o solicita un puesto de trabajo, estaremos recopilando información personal suya o sobre usted en el curso de nuestra interacción o trato con usted.

Esta política no se aplica a nuestros empleados actuales y anteriores ni a sus familiares, dependientes y beneficiarios; si usted es residente en California y es empleado actual o anterior de la empresa o familiar, dependiente o beneficiario de alguno de nuestros empleados actuales o anteriores, puede solicitar acceso a nuestra Política de privacidad del empleado enviando un correo electrónico a privacy@teamone.com o llamando a nuestro teléfono de asistencia 951-616-3515 ext privacy@teamone.com.

Recogida de datos personales e información personal sensible

En función de sus transacciones e interacciones específicas con nosotros o con nuestro sitio web, recopilaremos o podremos recopilar, y hemos recopilado en los últimos 12 meses, las siguientes categorías de información personal sobre usted. Para cada categoría de información, las categorías de terceros y proveedores de servicios a los que hemos revelado la información en los últimos 12 meses están referenciados por una letra que coincide con la letra en la lista de categorías de proveedores de servicios y terceros que sigue poco después de esta tabla.

 

Categoría Ejemplos Divulgado en los últimos 12 meses A Vendido o compartido en los últimos 12 meses a Período de conservación
Identificadores personales Nombre, alias, número de la seguridad social, fecha de nacimiento, número del permiso de conducir o de la tarjeta de identificación estatal, número de pasaporte EIN. A, C D, E, F, G, H, I, J, K, L, M Vendido a L Duración de nuestra relación con usted más 4 años.
Si usted es un solicitante de empleo y es contratado por la empresa, su nombre se conservará de forma permanente, y el resto se conservará mientras dure su empleo más 6 años. Si no es contratado, estos datos se conservarán durante 4 años a partir de la fecha en que se cubra el puesto o de la fecha en que recibamos su información, la que sea más larga.
Información de contacto Domicilio, dirección postal o postal, dirección de correo electrónico, número de teléfono particular, número de teléfono móvil. A,C D, E, F, G, H, I, J, K, L, M Vendido a L Duración de nuestra relación con usted más 4 años.

Si usted es un solicitante de empleo y es contratado por la empresa, estos datos se conservarán permanentemente. Si no se le contrata, estos datos se conservarán durante 4 años a partir de la fecha en que se cubra el puesto o de la fecha en que recibamos su información, la que sea más larga.

Información sobre la cuenta Nombre de usuario y contraseña de las cuentas y sistemas de la Empresa (incluidos aquellos en los que un solicitante de empleo o candidato debe crear una cuenta para solicitar un puesto de trabajo), así como cualquier código de seguridad o acceso, contraseña, preguntas de seguridad o credenciales necesarias que permitan el acceso a sus cuentas de la Empresa. J No se vende ni se comparte Nombre de usuario: permanente; Contraseña o código de seguridad: permanente
Clasificaciones protegidas Raza, etnia, origen nacional, sexo, género, orientación sexual, identidad de género, creencias religiosas o filosóficas, edad, discapacidad, condición médica o mental, situación militar, situación familiar, afiliación sindical.  C, J Vendido a L Duración de nuestra relación con usted más 4 años.

Estos datos no se recogen de los solicitantes de empleo ni sobre ellos (a menos que lo exija la ley o un contrato gubernamental).

Datos financieros y de empleo Información recopilada a través de datos bancarios y laborales, como historial laboral, nombre de la empresa, función, salario, fechas de empleo, cuentas bancarias, fuentes de ingresos. A, C, H, I, J, L Vendido a L 4 años
Red de Internet y actividad informática Fecha y hora de su visita a este sitio web; páginas web visitadas; enlaces pulsados en el sitio web; ID del navegador; tipo de navegador; ID del dispositivo; sistema operativo; información del formulario descargado; nombre del dominio desde el que se accedió a nuestro sitio; historial de búsqueda; y cookies; información de Internet u otra actividad de red electrónica relacionada con el uso de redes, servidores, intranet o unidades compartidas de la empresa, así como de ordenadores y dispositivos electrónicos propiedad de la empresa, incluidos registros de acceso a sistemas y archivos, nivel de autorización de seguridad, historial de navegación, historial de búsqueda e historial de uso. E, G, K No se vende ni se comparte 3 años
Grabaciones visuales, sonoras o de vídeo Su imagen cuando sea grabada o captada en grabaciones de cámaras de vigilancia o fotografías suyas tomadas en nuestras instalaciones o en nuestros eventos o que usted comparta con nosotros; grabaciones de audio de llamadas y reuniones virtuales que se le comuniquen en el momento de la llamada. D, E, L, M Vendido a L Vídeo de vigilancia: 30 días; el resto de esta categoría se conserva mientras dure nuestra relación con usted más 6 años.
Información previa a la contratación Información recopilada sobre solicitantes de empleo como parte de la investigación de antecedentes y la comprobación de referencias, resultados de pruebas de drogas previas a la contratación, información registrada en notas de entrevistas de trabajo por personas que realizan entrevistas de trabajo para la empresa, información contenida en registros y evaluaciones de candidatos, información en muestras de productos de trabajo que usted haya proporcionado y revelaciones voluntarias por su parte. H, I, J, L Vendido a L Si se le contrata, estos datos se conservarán durante la duración del empleo más 6 años. Si no se le contrata, se conservarán durante 4 años a partir de la fecha en que se cubra el puesto o a partir de la fecha en que recibamos su información, la que sea más larga.
Historial laboral y educativo La información contenida en los currículos de los solicitantes de empleo relativa al historial educativo, la información contenida en los expedientes académicos o registros de títulos, las certificaciones profesionales obtenidas y la información relativa a la experiencia laboral previa, los puestos ocupados y, cuando lo permita la legislación aplicable, su historial o expectativas salariales. H, I, J, L Vendido a L
Compartido con: H,I,J
Si se le contrata, estos datos se conservarán durante la duración del empleo más 6 años. Si no se le contrata, se conservarán durante 4 años a partir de la fecha en que se cubra el puesto o a partir de la fecha en que recibamos su información, la que sea más larga.
Información profesional Información sobre contratistas independientes contenida en formularios fiscales/1099, registros de seguridad, registros de licencias y certificaciones, y registros de rendimiento, así como información relacionada con los servicios prestados por contratistas independientes, incluso en declaraciones de trabajo. A, H, I, J,L, M Vendido a L Duración de nuestra relación con usted más 4 años.
Información de acceso a instalaciones y sistemas Información que le identifique, si ha accedido a las instalaciones, sistemas, redes, ordenadores y equipos seguros de nuestra empresa, y en qué momentos, utilizando llaves, insignias, llaveros, credenciales de inicio de sesión u otro método de acceso de seguridad. L No compartido 3 años
Información médica y sanitaria Información relacionada con síntomas, exposición, rastreo de contactos, diagnóstico, pruebas o vacunación para enfermedades infecciosas (por ejemplo, COVID-19), pandemias u otras emergencias de salud pública. C, H, J, L, O Vendido a L 2 años.

De las categorías anteriores de Información Personal, las siguientes son categorías de Información Personal Sensible que la Empresa puede recopilar de o sobre consumidores, contratistas independientes o solicitantes:

  1. Identificadores personales (número de la seguridad social, número del carné de conducir o de la tarjeta de identificación estatal, número de pasaporte EIN)
  2. Información de la cuenta (el inicio de sesión en la cuenta de la empresa, junto con cualquier código de seguridad o de acceso, contraseña o credenciales que permitan el acceso a la cuenta)
  3. Clasificaciones protegidas (origen racial o étnico, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical u orientación sexual)
  4. Datos de geolocalización (dirección IP y/o localización GPS, latitud y longitud)
  5. Información médica y sanitaria

La información personal no incluye incluye:

  • Información de dominio público procedente de registros gubernamentales.
  • Información que una empresa tiene motivos razonables para creer que el consumidor, contratista independiente o solicitante ha puesto legalmente a disposición del público en general, o que procede de medios de comunicación de amplia difusión.
  • Información facilitada por una persona a la que el consumidor, contratista independiente o solicitante ha revelado la información si el consumidor, contratista independiente o solicitante no ha restringido la información a un público específico.
  • Información desidentificada o agregada.

Podemos recopilar su información personal de las siguientes fuentes:

  • Usted, el consumidor, el contratista independiente o el solicitante de empleo, cuando visita el sitio web y envía voluntariamente información a través de los formularios del sitio web o de las redes sociales, cuando visita cualquiera de nuestras tiendas o ubicaciones físicas, cuando compra o consulta cualquiera de nuestros productos o servicios, cuando celebra un contrato para prestarnos servicios o cuando solicita un puesto de trabajo.
  • Nuestros empleados, contratistas, vendedores, proveedores, invitados, visitantes, otros consumidores y clientes en función de sus interacciones con ellos (si las hubiera).
  • Utilizamos cookies para recopilar automáticamente información sobre los visitantes de nuestro sitio web
  • Cámaras de vigilancia en nuestras instalaciones
  • Generadores de clientes potenciales y fuentes de referencia
  • Agencias de crédito y de información al consumidor
  • Proveedores de apoyo a los RRHH
  • Reclutadores
  • Agencias de colocación
  • Plataformas de medios sociales
  • Ordenadores y dispositivos electrónicos facilitados por la empresa,
  • Sistemas, redes, aplicaciones informáticas y bases de datos de la empresa en los que se conecta o utiliza
  • Los sistemas, redes, aplicaciones de software y bases de datos de la empresa a los que se conecte o que utilice al solicitar un puesto en la empresa, al interactuar con nuestro sitio web o al interactuar con nosotros de cualquier otro modo, incluidos los proveedores contratados por la empresa para gestionar o alojar dichos sistemas, redes, aplicaciones o bases de datos.
  • Referencias personales y antiguos empleadores (si es usted solicitante de empleo)
  • Colegios, universidades u otras instituciones educativas a las que haya asistido (si es solicitante de empleo)
  • De amigos, familiares o colegas que decidan enviarle por correo electrónico ofertas de empleo que crean que pueden interesarle desde nuestra plataforma de solicitud o página de empleo.

Podemos revelar o vender su información personal a/con las siguientes categorías de proveedores de servicios, contratistas o terceros:

  1. Instituciones financieras
  2. Proveedores principales
  3. Organismos públicos
  4. Proveedores de promociones u otros servicios
  5. Proveedores de apoyo a la comercialización y proveedores que apoyan la gestión o el alojamiento del sitio web
  6. Proveedores de apoyo a las transacciones (por ejemplo, garantía de cheques, procesador de pagos)
  7. Proveedores de análisis de datos
  8. Organizaciones profesionales de empleadores, empresas de selección de personal y/o agencias de empleo
  9. Agencias de información sobre consumidores o agencias de información crediticia
  10. Sistemas de gestión de la adquisición de talentos y otros proveedores que prestan servicios a efectos de nuestro sistema de información de recursos humanos (HRIS) y de la gestión de los datos de los solicitantes de empleo y del proceso de contratación.
  11. Proveedores de seguridad y gestión de riesgos, incluidos proveedores y consultores de TI, ciberseguridad y privacidad.
  12. Clientes corporativos (es decir, una entidad, en contraposición a una persona física, que compra, alquila o financia cualquiera de nuestros productos o servicios).
  13. Compañías aseguradoras, administradores y corredores de seguros

Podemos recopilar su información personal para los siguientes fines comerciales:

  1. Cumplir o satisfacer el propósito para el que usted proporcionó la información.
  2. Procesar, completar y mantener registros sobre la actividad y las acciones en el establecimiento de nuestros clientes.
  3. Conservar su selección de inclusión/exclusión voluntaria de mensajes de texto para garantizar que no se envíen mensajes de texto a los clientes que hayan optado por la exclusión voluntaria.
  4. Programar, gestionar y realizar un seguimiento de las citas relacionadas con los clientes..
  5. Mantener registros de la toma de decisiones de los clientes.
  6. Responder a las consultas de los consumidores, incluidas las solicitudes de información, la atención al cliente en línea, las llamadas telefónicas y las consultas en las tiendas.
  7. Para ponerse en contacto con usted por correo electrónico, llamadas telefónicas, correo postal, SMS u otras formas de comunicación equivalentes en relación con actualizaciones o comunicaciones informativas relacionadas con las funcionalidades, servicios u otra información que usted haya solicitado o pedido a la Empresa que le proporcione.
  8. Para mejorar la experiencia del usuario en nuestro sitio web.
  9. Para conocer los datos demográficos de los visitantes de nuestro sitio web.
  10. Detectar incidentes de seguridad.
  11. Para depurar, identificar y reparar errores que afecten a la funcionalidad prevista de nuestro sitio web.
  12. Proteger contra actividades malintencionadas o ilegales y perseguir a los responsables.
  13. Para evitar el robo de identidad.
  14. Propósitos del solicitante de empleo:
    1. Para cumplir o satisfacer el propósito para el que usted proporcionó la información. Por ejemplo, si comparte su nombre e información de contacto para solicitar un empleo en la Empresa, utilizaremos esa Información Personal en relación con su candidatura al empleo.
    2. Cumplir las leyes y normativas locales, estatales y federales que exigen a los empleadores mantener determinados registros, así como las leyes, normativas, ordenanzas, directrices y órdenes locales, estatales y federales relativas a enfermedades infecciosas, pandemias, brotes y emergencias de salud pública, incluidos los requisitos de notificación aplicables.
    3. Evaluar su solicitud de empleo y su candidatura.
    4. Obtener y verificar los antecedentes y las referencias.
    5. Para comunicarnos con usted en relación con su candidatura al empleo.
    6. Permitirle crear un perfil de solicitante de empleo, que podrá utilizar para cumplimentar futuras solicitudes si no consigue el puesto al que opta.
    7. Para mantener su solicitud archivada aunque no haya obtenido el puesto solicitado, en caso de que haya otro puesto para el que queramos tenerle en cuenta como candidato aunque no se haya presentado formalmente.
    8. Evaluar y mejorar nuestros métodos y estrategias de contratación.
    9. Realizar un seguimiento legal de las actividades y comunicaciones de los solicitantes de empleo cuando se encuentren en las instalaciones de la empresa o utilicen las conexiones a Internet y WiFi, ordenadores, redes, dispositivos, aplicaciones de software o sistemas de la empresa.
    10. Para participar en transacciones corporativas que requieran la revisión o divulgación de registros de solicitantes de empleo sujetos a acuerdos de confidencialidad, como para evaluar posibles fusiones y adquisiciones de la empresa.
    11. Evaluar, valorar y gestionar la relación comercial de la empresa con vendedores, proveedores de servicios y contratistas que presten servicios a la empresa relacionados con la contratación o el tratamiento de datos de o sobre solicitantes de empleo.
    12. Para mejorar la experiencia de los solicitantes de empleo en los ordenadores, redes, dispositivos, aplicaciones de software o sistemas de la empresa, y para depurar, identificar y reparar errores que afecten a la funcionalidad prevista de nuestros sistemas.
    13. Reducir el riesgo de propagación de enfermedades infecciosas en o a través del lugar de trabajo.
  15. A efectos de contratista independiente:
    1. Cumplir o satisfacer el propósito para el que usted proporcionó la información.
    2. Para cumplir las leyes y normativas estatales y federales que exigen a las empresas mantener determinados registros (registros de accidentes o de seguridad, y registros fiscales/1099 formularios).
    3. Contratar los servicios de contratistas independientes y compensarles por los servicios prestados.
    4. Evaluar, tomar y comunicar decisiones relativas a un contratista independiente, incluidas las decisiones de contratación y/o despido.
    5. Conceder a contratistas independientes acceso a instalaciones, sistemas, redes, ordenadores y equipos seguros de la empresa, y mantener información sobre quién accedió a dichas instalaciones, sistemas, redes, ordenadores y equipos, y qué hicieron en ellos o dentro de ellos.
    6. Implantar, supervisar y gestionar medidas de seguridad electrónica en dispositivos de contratistas independientes que se utilicen para acceder a redes y sistemas de la empresa.
    7. Evaluar, valorar y gestionar la relación comercial de la empresa con los vendedores, proveedores de servicios y contratistas que prestan servicios a la empresa.
    8. Para mejorar la experiencia del usuario en los ordenadores, redes, dispositivos, aplicaciones de software o sistemas de la Empresa, y para depurar, identificar y reparar errores que perjudiquen la funcionalidad prevista de nuestros sistemas.
    9. Reducir el riesgo de propagación de enfermedades infecciosas en o a través del lugar de trabajo.

Podemos revelar su información personal para uno o más de los fines comerciales identificados anteriormente.

NO vendemos ni compartimos su información personal a cambio de una contraprestación económica. Sin embargo, podemos vender o compartir parte de su información a terceros a cambio de otra contraprestación valiosa, como se indica en la tabla anterior.
Podemos vender o compartir su información personal para los siguientes fines comerciales:
Prestar servicios de dotación de personal a nuestros clientes junto con los elementos indicados anteriormente.
Aparte de estas excepciones, no revelamos ni revelaremos su información personal a terceros a cambio de una contraprestación monetaria u otra contraprestación de valor, ni compartiremos su información personal para publicidad conductual de contexto cruzado.

Aviso sobre el derecho de los residentes en California a oponerse a que se vendan y compartan sus datos

Aunque no vendemos ni compartimos su información personal a cambio de dinero, podemos venderla o compartirla a cambio de otras contraprestaciones valiosas. Tiene derecho a decirnos que NO vendamos ni compartamos sus datos personales. Usted tiene el derecho pleno y libre de excluirse de nuestra divulgación de su información personal a terceros cuando la divulgación constituya "vender" o "compartir" según la definición de la Ley de Derechos de Privacidad de California. Puede ejercer este derecho sin temor a ser discriminado por ello. Para optar por que no vendamos ni compartamos su información, es decir, que no divulguemos su información a terceros a cambio de ninguna contraprestación monetaria o de otro tipo, puede hacer lo siguiente:

  • Haga clic en AQUÍ para acceder a un formulario de exclusión en línea.
  • Haga clic en No vender ni compartir mis datos personales para acceder a un formulario en línea.
  • Visite cualquier sucursal de TeamOne en California para solicitar un formulario de exclusión en papel.
  • Si no puede presentar una solicitud de exclusión mediante ninguno de los métodos anteriores, llame a nuestra línea gratuita de privacidad al 951-616-3515 ext. 1159 para solicitar ayuda y un representante le ayudará a satisfacer sus necesidades.

Puede hacer que un agente autorizado envíe una solicitud en su nombre. Para presentar una solicitud de exclusión voluntaria a través de un agente autorizado, debe proporcionar a dicho agente un permiso por escrito firmado por usted para que presente una solicitud de exclusión voluntaria en su nombre, excepto cuando utilice una señal de preferencia de exclusión voluntaria. El agente autorizado puede llamar a nuestra línea gratuita de privacidad al 951-616-3515 ext. 1159 para realizar la solicitud de exclusión y obtener instrucciones para presentar a la Empresa la prueba de autorización y la prueba de identificación del agente autorizado. Nos reservamos el derecho a denegar cualquier solicitud de un agente autorizado que no presente pruebas suficientes de que ha sido autorizado por usted para actuar en su nombre.
No es necesario que la solicitud de exclusión sea una solicitud verificable del consumidor. Sin embargo, podemos denegar una solicitud de exclusión si creemos de buena fe, de forma razonable y documentada, que la solicitud de exclusión es fraudulenta. Si denegamos su solicitud de exclusión, le informaremos de nuestra decisión de no acceder y le explicaremos por qué creemos que la solicitud es fraudulenta.

Do Not Track (DNT) es una preferencia de privacidad que los usuarios pueden establecer si no desean que los servicios web recopilen información sobre su actividad en línea. No respondemos a las señales DNT ni a otros mecanismos (a excepción de las GPC) que ofrecen una opción en relación con la recopilación de información personal sobre las actividades a lo largo del tiempo y en diferentes sitios web o servicios en línea. Animamos a los usuarios que dispongan de DNT a que utilicen GPC.

No utilizamos ni divulgaremos sus datos personales sensibles para fines distintos de los que se indican a continuación:

  1. Prestar los servicios o suministrar los bienes razonablemente esperados por nuestros clientes que solicitan dichos bienes o servicios.
  2. Detectar incidentes de seguridad que comprometan la disponibilidad, autenticidad, integridad y confidencialidad de la información personal almacenada o transmitida.
  3. Oponerse a acciones malintencionadas, engañosas, fraudulentas o ilegales dirigidas contra la empresa y perseguir a los responsables de dichas acciones.
  4. Garantizar la seguridad física de las personas físicas.
  5. Para uso transitorio a corto plazo.
  6. Prestar servicios en nombre de la empresa.
  7. Para fines que no impliquen inferir características sobre los consumidores, contratistas y solicitantes.

Conservación de datos personales

En conservaremos cada categoría de información personal de acuerdo con nuestro calendario de conservación de datos establecido, tal y como se indica más arriba. A la hora de decidir cuánto tiempo conservar cada categoría de información personal que recopilamos, tenemos en cuenta muchos criterios, entre los que se incluyen: los fines comerciales para los que se recopiló la información personal; las leyes federales, estatales y locales de conservación de registros pertinentes; los plazos de prescripción aplicables a las reclamaciones para las que la información pueda ser relevante; y las obligaciones legales de conservación de pruebas.
Aplicamos nuestros procedimientos de conservación de datos anualmente para determinar si los fines comerciales para los que se recopiló la información personal y las razones legales para conservar la información personal han caducado. En caso afirmativo, eliminaremos la información de forma segura.

Terceros proveedores

En podemos recurrir a otras empresas y particulares para que realicen determinadas funciones en nuestro nombre. Algunos ejemplos son la administración de los servicios de correo electrónico y otros sistemas relacionados con las tecnologías de la información. Estas partes sólo tienen acceso a la información personal necesaria para realizar estas funciones y no pueden utilizar o almacenar la información para ningún otro propósito. Los suscriptores o visitantes del sitio nunca recibirán mensajes de correo electrónico no solicitados de proveedores que trabajen en nuestro nombre.

Transferencia de empresas

En el caso de que vendamos o transfiramos una parte concreta de nuestros activos empresariales, la información de los consumidores, contratistas y solicitantes puede ser uno de los activos empresariales transferidos como parte de la transacción. Si se adquieren prácticamente todos nuestros activos, la información de los consumidores, contratistas y solicitantes puede transferirse como parte de la adquisición.

Cumplimiento de la ley y seguridad

Nosotros podemos revelar información personal específica y/o información personal sensible basándonos en la creencia de buena fe de que dicha revelación es necesaria para cumplir o ajustarse a la ley o que dicha revelación es necesaria para proteger a nuestros empleados o al público.

Uso de cookies y otras tecnologías de seguimiento

Las cookies son pequeños archivos que un sitio web puede transferir al ordenador de un usuario y que permanecen allí mientras dura la sesión de navegación (cookies de sesión) o de forma permanente, hasta que se eliminan (cookies persistentes) y que pueden utilizarse para identificar a un usuario, su equipo o su comportamiento. Hacemos uso de cookies en las siguientes circunstancias y por los siguientes motivos:

  • Proporcionarle servicios disponibles a través del sitio web y permitirle utilizar algunas de sus funciones
  • Autenticar a los usuarios y evitar el uso fraudulento de sus cuentas
  • Identificar si los usuarios han aceptado el uso de cookies en el sitio web
  • Recopilar datos sobre el tráfico del sitio web y cómo lo utilizan los usuarios para ofrecer una mejor experiencia en el sitio web.
  • Comprender y guardar las preferencias del visitante para futuras visitas, como recordar sus datos de acceso o su preferencia de idioma, para ofrecerle una experiencia más personal y evitar que tenga que volver a introducir sus preferencias cada vez que utilice el sitio web.

Puede eliminar las cookies de su navegador en cualquier momento o bloquear las cookies en su equipo, pero esto puede afectar al funcionamiento o incluso bloquear el sitio web. Puede evitar que se guarden las cookies (desactivarlas y eliminarlas) modificando en consecuencia la configuración de su navegador en cualquier momento. Es posible que algunas funciones no estén disponibles en nuestro sitio web cuando se desactive el uso de cookies. Compruebe la configuración de su navegador.

Enlaces externos

Nuestro sitio web contiene enlaces a otros sitios. No somos responsables de las prácticas de privacidad ni del contenido de dichos sitios web. Para ayudar a garantizar la protección de su privacidad, le recomendamos que revise la política de privacidad de cualquier sitio que visite a través de un enlace de nuestro sitio web.

Contraseñas

Sólo se puede acceder al registro de datos personales creado a través de su inscripción en nuestro sitio web con la contraseña única asociada a dicho registro. Para proteger la integridad de la información contenida en este registro, no debe revelar ni revelar de ningún otro modo su contraseña a terceros.

Menores de 16 años

No vendemos ni compartimos la información personal de consumidores menores de 16 años.

Cómo protegemos la información que recopilamos

La protección de la información que recopilamos sobre los visitantes de este sitio web es de suma importancia para nosotros y tomamos todas las medidas razonables para garantizar dicha protección, incluyendo:

  • Mantenemos separados en todo momento los datos recogidos automáticamente y los recogidos voluntariamente.
  • Utilizamos cifrado interno en todos los almacenes de datos que albergan datos capturados voluntariamente.
  • Utilizamos herramientas y técnicas comercialmente razonables para protegernos contra el acceso no autorizado a nuestros sistemas.
  • Restringimos el acceso a la información privada a quienes lo necesiten en el desempeño de sus funciones para nosotros.
  • Mantenemos actualizados los programas de respuesta a incidentes y recuperación en caso de catástrofe.

Visitantes internacionales

No dirigimos, comercializamos ni ofrecemos nuestros productos o servicios a consumidores de fuera de Estados Unidos. Usted se compromete a no enviar su información de identificación personal a través del sitio web si reside fuera de Estados Unidos.

Derechos en virtud de la CCPA y la CPRA

Esta sección de la Política de Privacidad se aplica únicamente a los residentes en California que sean personas físicas. Si usted es residente de California, tiene los siguientes derechos de conformidad con la Ley de Privacidad del Consumidor de California (CCPA) modificada por la Ley de Derechos de Privacidad de California (CPRA):

  1. Derecho a saber. El derecho a solicitar, hasta 2 veces en un período de 12 meses, que le identifiquemos (1) las categorías de información personal que hemos recopilado sobre usted desde el 1 de enero de 2022, a menos que hacerlo resulte imposible o suponga un esfuerzo desproporcionado, o a menos que solicite un período de tiempo específico, (2) las categorías de fuentes de las que se recopiló la información personal, (3) el propósito empresarial o comercial para recopilar, vender o compartir esta información, (4) las categorías de terceros con los que compartimos o hemos compartido su información personal, (5) las categorías de información personal que hemos vendido o compartido sobre usted y las categorías de terceros a los que se vendió o compartió la información personal, por categoría o categorías de información personal para cada categoría de terceros a los que se vendió o compartió la información personal, y (6) las categorías de información personal que hemos revelado sobre usted con fines comerciales y las categorías de personas a las que se reveló con fines comerciales;
  2. Derecho de acceso. Derecho a solicitar, hasta 2 veces en un periodo de 12 meses, que le revelemos, sin coste alguno, los datos personales concretos que hayamos recopilado sobre usted desde el 1 de enero de 2022, a menos que hacerlo resulte imposible o suponga un esfuerzo desproporcionado, o a menos que solicite un periodo de tiempo específico;
  3. Derecho de supresión. Derecho a solicitar, hasta 2 veces en un periodo de 12 meses, que eliminemos la información personal que hayamos recopilado de usted, sujeto a ciertas excepciones;
  4. Derecho de rectificación. Derecho a solicitar que corrijamos la información personal inexacta (en la medida en que exista tal inexactitud) que conservemos sobre usted;
  5. Derecho de exclusión voluntaria. Derecho a optar por no vender o compartir su información personal con terceros;
  6. Derecho de limitación. Derecho a limitar el uso o la divulgación de sus datos personales sensibles;
  7. Derecho a designar a un agente autorizado para que presente una de las solicitudes anteriores en su nombre. Consulte a continuación cómo puede designar a un agente autorizado; y
  8. El derecho a no sufrir discriminación ni represalias por ejercer cualquiera de los derechos anteriores, incluido el derecho de los solicitantes y contratistas independientes a no sufrir represalias por ejercer los derechos anteriores.

Puede presentar cualquiera de estos tipos de solicitudes de los consumidores a través de cualquiera de las 3 opciones siguientes:

  1. Presente una solicitud en línea en nuestro sitio web https://teamone.com/privacy-policy/ o por correo electrónico a marketing@teamone.la.
  2. Llame a nuestra línea gratuita de privacidad al 951-616-3515 ext 1159.
  3. Rellene un formulario en papel, que puede solicitar en la Oficina TeamOne.

Cómo comprobaremos que realmente es usted quien presenta la solicitud

Si es usted residente en California, cuando presente una solicitud de Derecho a saber, Derecho de acceso, Derecho de supresión o Derecho de rectificación a través de uno de los métodos indicados anteriormente, le pediremos que facilite cierta información para verificar su identidad y responder a su solicitud. En concreto, le pediremos que verifique la información que puede utilizarse para vincular su identidad a determinados registros que obran en nuestro poder, lo que depende de la naturaleza de su relación e interacción con nosotros. Por ejemplo, es posible que necesitemos que nos facilite su nombre, correo electrónico y número de teléfono.

Respuesta a sus solicitudes de derecho a saber, derecho de acceso, derecho de supresión y derecho de rectificación

Cuando recibamos una solicitud verificable de un residente en California, confirmaremos la recepción de la solicitud en un plazo máximo de 10 días laborables desde su recepción. Nos esforzamos por responder a una solicitud verificable en un plazo de cuarenta y cinco (45) días naturales a partir de su recepción. Si necesitamos más tiempo (hasta 45 días naturales adicionales, o 90 días naturales en total desde la fecha en que recibimos su solicitud), le informaremos por escrito del motivo y del plazo de ampliación. Le entregaremos nuestra respuesta por escrito por correo o electrónicamente, a su elección. La respuesta que le demos también explicará los motivos por los que no podemos atender su solicitud, si procede.

No cobramos honorarios por tramitar o responder a su solicitud verificable a menos que sea excesiva, repetitiva o manifiestamente infundada. Si determinamos que la solicitud justifica el pago de una tasa, le informaremos del motivo de nuestra decisión y le facilitaremos un presupuesto antes de tramitar su solicitud.

En el caso de una solicitud de corrección de información personal inexacta, aceptaremos, revisaremos y tendremos en cuenta cualquier documentación que nos facilite, y podremos exigirle que nos facilite documentación que refute nuestra propia documentación de que la información personal es exacta. Debe hacer un esfuerzo de buena fe para proporcionarnos toda la información necesaria en el momento en que realice la solicitud de corrección. Podemos denegar una solicitud de rectificación si creemos de buena fe, de forma razonable y documentada, que la solicitud de rectificación es fraudulenta o abusiva. Si denegamos su solicitud de rectificación, le informaremos de nuestra decisión de no acceder y le explicaremos por qué creemos que la solicitud es fraudulenta.

Respuesta a su solicitud de exclusión voluntaria de la venta o divulgación de sus datos personales

Daremos curso a la solicitud de exclusión de un consumidor en un plazo de quince (15) días a partir de su recepción. Notificaremos su solicitud a todos los terceros a los que hayamos vendido o compartido información personal y les ordenaremos que atiendan la solicitud en el mismo plazo. Le notificaremos cuando esto se haya completado por correo o electrónicamente, a su elección.

No es necesario que la solicitud de exclusión sea una solicitud verificable del consumidor. Sin embargo, podemos denegar una solicitud de exclusión si creemos de buena fe, razonablemente y de forma documentada que la solicitud es fraudulenta. Si denegamos su solicitud de exclusión, le informaremos de nuestra decisión de no acceder y le explicaremos por qué creemos que la solicitud es fraudulenta.

Respuesta a su solicitud de limitar el uso de información personal sensible

Actuaremos ante una solicitud de limitar el uso de información personal sensible en un plazo de quince (15) días hábiles a partir de su recepción. Notificaremos a todos los terceros que utilicen o divulguen información personal sensible su solicitud de limitación y les ordenaremos que la cumplan en el mismo plazo. Le notificaremos cuando esto se haya completado por correo o electrónicamente, a su elección.

No es necesario que la solicitud de limitación sea verificable. Sin embargo, podemos denegar una solicitud de limitación si creemos de buena fe, de forma razonable y documentada, que una solicitud de limitación es fraudulenta. Si denegamos su solicitud de limitación, le informaremos de nuestra decisión de no acceder y le explicaremos por qué creemos que la solicitud es fraudulenta.

Si tiene un agente autorizado:

Si reside en California, puede autorizar a otra persona como agente autorizado para que presente una solicitud en su nombre. Para ello, deberá (a) otorgar un poder notarial válido y verificable o (b) proporcionar otra autorización escrita y firmada que podamos verificar. Cuando recibamos una solicitud presentada en su nombre por un agente autorizado que no tenga un poder notarial, se le pedirá a esa persona que proporcione una prueba escrita de que tiene su permiso para actuar en su nombre, y también nos pondremos en contacto con usted y le pediremos información para verificar su propia identidad directamente con nosotros y no a través de su agente autorizado. Podemos denegar una solicitud de un agente autorizado si éste no proporciona su permiso firmado demostrando que ha sido autorizado por usted para actuar en su nombre.

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**Esta política se actualizó por última vez el 5 de mayo de 2022.