Documentos aceptables HTML 2

LISTAS DE DOCUMENTOS ACEPTABLES

Todos los documentos deben ser INEXPIRADOS

Los empleados pueden presentar una selección de la lista A

o una combinación de una selección de la lista B y una selección de la lista C.

LISTA A

Documentos que acreditan tanto la identidad como la autorización de empleo

LISTA A

Documentos que acreditan tanto la identidad como la autorización de empleo

O

LISTA B LISTA C

Documentos que establecen documentos que establecen la identidad Autorización de empleo

Y

1. Pasaporte de EE.UU. o tarjeta de pasaporte de EE.UU.

1. Permiso de conducir o tarjeta de identificación emitida por un Estado o posesión periférica de los Estados Unidos, siempre que contenga una fotografía o información como el nombre, la fecha de nacimiento, el sexo, la altura, el color de los ojos y la dirección

  1. Una tarjeta con número de cuenta de la Seguridad Social, a menos que la tarjeta incluya una de las siguientes restricciones:

    1. NO ES VÁLIDO PARA EL EMPLEO

    2. VÁLIDO PARA TRABAJAR SÓLO CON AUTORIZACIÓN DEL INS

    3. VÁLIDO SÓLO PARA EL TRABAJO CON AUTORIZACIÓN DEL DHS

2. Tarjeta de residente permanente o tarjeta de registro de extranjeros (formulario I-551)

3. Pasaporte extranjero que contenga un sello temporal I-551 o una anotación temporal I-551 impresa en un visado de inmigrante de lectura mecánica

2. Tarjeta de identificación expedida por organismos o entidades gubernamentales federales, estatales o locales, siempre que contenga una fotografía o información como el nombre, la fecha de nacimiento, el sexo, la altura, el color de los ojos y la dirección

4. Documento de autorización de empleo que contenga una fotografía (formulario

I-766)

2. Certificado de nacimiento en el extranjero expedido por el Departamento de Estado (formulario FS-545)

3. Tarjeta de identificación escolar con fotografía

  1. Para un extranjero no inmigrante autorizado a trabajar para un empleador específico debido a su estatus:

    1. Pasaporte extranjero; y

    2. El formulario I-94 o el formulario I-94A que tiene lo siguiente:

      1. El mismo nombre del pasaporte; y

      2. Un refrendo del estatus de no inmigrante del extranjero, siempre y cuando ese periodo de refrendo no haya expirado todavía y el empleo propuesto no esté en conflicto con ninguna restricción o limitación identificada en el formulario.

3. Certificación del informe de nacimiento emitido por el Departamento de Estado (formulario DS-1350)

4. Tarjeta de registro de votantes

5. Cartilla militar de EE.UU. o registro de reclutamiento

4. Original o copia certificada de la partida de nacimiento expedida por un Estado, condado, autoridad municipal o territorio de los Estados Unidos que lleve un sello oficial

6. Tarjeta de identificación del dependiente militar

7. Tarjeta de marino mercante de la Guardia Costera de EE.UU.

8. Documento tribal de los nativos americanos

5. Documento tribal de los nativos americanos

9. Permiso de conducir expedido por una autoridad gubernamental canadiense

6. Tarjeta de identificación de ciudadano estadounidense (formulario I-197)

7. Tarjeta de identificación para uso del ciudadano residente en los Estados Unidos (formulario I-179)

Para los menores de 18 años que no puedan presentar un documento de la lista anterior:

8. Documento de autorización de empleo expedido por el Departamento de Seguridad Nacional

6. Pasaporte de los Estados Federados de Micronesia (FSM) o de la República de las Islas Marshall (RMI) con el formulario

I-94 o formulario I-94A que indica la admisión como no inmigrante en virtud del Pacto de Libre Asociación entre los Estados Unidos y los Estados Federados de Micronesia o las Islas Marshall.

10. Expediente escolar o boletín de notas

11. Registro de la clínica, del médico o del hospital

12. Registro de la guardería o jardín de infancia

En la parte 8 del Manual para los empresarios (M-274) aparecen ejemplos de muchos de estos documentos.

Consulte las instrucciones para obtener más información sobre los recibos aceptables.